Un dirigeant c'est quoi pour vous ?
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Un dirigeant c'est quoi pour vous ?
J'ouvre ce sujet car j'aimerai connaître les avis de tous bords à ce sujet.
Que vous soyez, supporter, joueur, coach, arbitre où que vous ayez des
responsabilités dans votre club ou dans aux districts, venez
témoigner de l'image que vous avez d'un dirigeant, dites nous ce que
vous pensez être son rôle, ses prérogatives, ses devoirs et ses limites.
Je crois que beaucoup en apprendront à leur sujet.
Merci.
Que vous soyez, supporter, joueur, coach, arbitre où que vous ayez des
responsabilités dans votre club ou dans aux districts, venez
témoigner de l'image que vous avez d'un dirigeant, dites nous ce que
vous pensez être son rôle, ses prérogatives, ses devoirs et ses limites.
Je crois que beaucoup en apprendront à leur sujet.
Merci.
seb5980- Super membre actif
- Nombre de messages : 687
Age : 45
Club : PPC Royen
Classement : non joueur
Plaques et bois utilisés : trop usées, marques non visibles lol !
Date d'inscription : 21/01/2008
Re: Un dirigeant c'est quoi pour vous ?
C'est un sujet très vaste qui est ouvert là mais qui a une importance énorme dans la vie associative car sans dirigeants et sans bénévoles les structures disparaissent. Il reste heureusement encore beaucoup de bénévoles mais il y a malheureusement de moins en moins de dirigeants.
Sans vouloir trop s'étendre sur le dirigeant et ses qualités "requises", il faut avoir conscience qu'il existe plusieurs niveaux de dirigeants correspondants à plusieurs niveaux de structures. Ainsi les "exigences" de club seront différentes selon que le club évolue en Nationale ou en Régionale ou Départementale de même selon que le club aura ou non un ou plusieurs salariés.
Si on monte d'un cran, la gestion d'un Comité Départemental n'est pas comparable à celle d'un club (même un gros club) et la gestion d'une Ligue est différente de celle d'un "gros" Comité. Chacun doit pouvoir trouver sa place: président, secrétaire, trésorier, principales fonctions mais aussi capitaine d'équipe, responsable des jeunes (pas forcément technique) et la qualité première dans tout cela est avant tout la communication et l'esprit d'équipe. Il faut ensuite de la volonté et croire en ses idées.
Il faut admettre que d'autres ne partagent pas les mêmes idées et se mettre alors en situation d'échange et de discussion sans oublier le respect de l'autre. C'est à ce prix là qu'on avance.
Pour en parler davantage .....
Sans vouloir trop s'étendre sur le dirigeant et ses qualités "requises", il faut avoir conscience qu'il existe plusieurs niveaux de dirigeants correspondants à plusieurs niveaux de structures. Ainsi les "exigences" de club seront différentes selon que le club évolue en Nationale ou en Régionale ou Départementale de même selon que le club aura ou non un ou plusieurs salariés.
Si on monte d'un cran, la gestion d'un Comité Départemental n'est pas comparable à celle d'un club (même un gros club) et la gestion d'une Ligue est différente de celle d'un "gros" Comité. Chacun doit pouvoir trouver sa place: président, secrétaire, trésorier, principales fonctions mais aussi capitaine d'équipe, responsable des jeunes (pas forcément technique) et la qualité première dans tout cela est avant tout la communication et l'esprit d'équipe. Il faut ensuite de la volonté et croire en ses idées.
Il faut admettre que d'autres ne partagent pas les mêmes idées et se mettre alors en situation d'échange et de discussion sans oublier le respect de l'autre. C'est à ce prix là qu'on avance.
Pour en parler davantage .....
Cris- Ti nouveau
- Nombre de messages : 5
Age : 56
Date d'inscription : 08/04/2008
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